公益財団法人HLA研究所
臨床検査技師/検体検査経験からHLAの専門家へ/土日祝休み@京都
- 検体検査専任
- 日勤のみ
- 土日休み
- 完全週休2日
- 年間休日120日以上
- 駅から徒歩圏内
- 勤務施設
- 検査センター・検査ラボ
- 雇用形態
- 正職員
- 勤務地
- 京都府京都市下京区中堂寺南町134 京都リサーチパーク1号館2階
- 給与
- 【月給】
291,666円~375,000円
※前職給与・経験年数等を考慮し、法人規定により決定します。
【手当】
・住宅手当
・資格手当
・皆勤手当
・調整手当
【昇給】
あり
【賞与】
あり
- PRメッセージ
- 【公益財団法人HLA研究所|検体検査経験からHLA検査のスペシャリストへ・土日祝休み】
◆生化学・血液・輸血・遺伝子検査など、これまでの検体検査経験を活かして応募できます。
◆HLA遺伝子型タイピング、抗HLA抗体、移植後キメリズム検査を扱う、日本でも数少ないHLA専門検査機関です。
◆土日祝固定休み・日勤のみ。将来は研究、学会発表、検査体制の改善にも携われます。
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HLA専門検査機関
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▸ HLAに関する検査だけを専門的に受託する、日本でも数少ない検査機関です。
▸ HLA遺伝子型タイピング、抗HLA抗体検査、移植後キメリズム検査などを行っています。
▸ 骨髄移植・臓器移植をはじめ、治療方針の検討や疾患関連の研究に用いられる検査を担っています。
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検体検査経験から専門分野へ
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▸ HLA検査の経験は問いません。生化学・血液・輸血・遺伝子検査などの経験を活かせます。
▸ 日常的に行ってきた検体の取り扱い、精度管理、測定結果の確認といった経験が、専門検査へ進む土台になります。
▸ 単に決められた検査を繰り返すだけでなく、将来は業務改善・研究・学会発表にも携われる募集です。
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働き方
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▸ 勤務は9:30~18:30。夜勤はなく、土曜日・日曜日・祝日が固定で休みです。
▸ 年間休日120日。年末年始休暇と有給休暇があります。
▸ JR「丹波口駅」から徒歩約5分。京都リサーチパーク内の検査施設です。
【この職場の特徴】
・HLA検査を専門に扱う公益財団法人です。
・HLA検査未経験から応募できます。
・部門は20代~30代を中心とする8名体制です。
・次世代シーケンサーや自動核酸抽出装置などを使用します。
・土日祝固定休み、日勤のみです。
・研究活動や学会発表に携わる機会があります。
【このポジションでできること】
・一般的な検体検査経験を、HLA・移植関連検査の専門性につなげられます。
・次世代シーケンサーを含む遺伝子検査関連機器を扱えます。
・検査実務の先に、業務改善や研究、学会発表を目指せます。
求人情報
| 給与 | 【月給】 291,666円~375,000円 ※前職給与・経験年数等を考慮し、法人規定により決定します。 【手当】 ・住宅手当 ・資格手当 ・皆勤手当 ・調整手当 【昇給】 あり 【賞与】 あり |
|---|---|
| 勤務地住所 |
京都府京都市下京区中堂寺南町134 京都リサーチパーク1号館2階 |
| 法人名 | 公益財団法人HLA研究所 |
| 業務内容 | 検体検査全般 研究職(医療・バイオ) |
| 仕事内容 | 公益財団法人HLA研究所における、HLA・移植関連の専門検査および研究業務を担当します。 【主な検査】 ・HLA遺伝子型タイピング検査 ・抗HLA抗体検査 ・移植後キメリズム検査 ・その他のHLA関連検査 【研究・改善業務】 経験を積んだ後は、検査実務だけでなく、以下の業務を担当する可能性があります。 ・業務改善プロジェクトへの参画 ・検査工程や検査体制の変更に関する検討 ・検査手順の改善提案 ・研究活動 ・研究結果の整理 ・学会発表 ・その他、HLA検査の品質向上に関する業務 与えられた検査だけを行うのではなく、検査精度や業務効率を考え、改善案を提案できる人材が期待されています。 【業務内容変更の範囲】 法人の定める業務 【就業場所変更の範囲】 法人の定める就業場所 【HLA検査とは】 HLAは「Human Leukocyte Antigen」の略で、日本語では「ヒト白血球抗原」と呼ばれます。 もともとは白血球の血液型として発見されましたが、現在では全身の細胞に存在し、免疫が自分と異物を見分けるうえで重要な役割を持つことが分かっています。 骨髄移植や臓器移植では、患者とドナーのHLAの適合性が、移植後の経過を検討する重要な情報になります。 【各検査について】 【HLA遺伝子型タイピング検査】 DNAを解析し、HLAの遺伝子型を調べる検査です。 骨髄移植・造血幹細胞移植・臓器移植における患者とドナーの適合性確認のほか、疾患との関連や研究にも用いられます。 【抗HLA抗体検査】 HLAに反応する抗体の有無や特異性を調べる検査です。 移植前後の免疫学的リスクを評価するための情報として使用されます。 【移植後キメリズム検査】 移植後の患者の体内に、ドナー由来の細胞がどの程度存在するかを確認する検査です。 移植後の経過観察に関わる重要な検査の一つです。 【臨床検査技師体制】 部門人数:8名 年齢層:20代~30代 【主な検査設備】 ・Luminex 200 System ・MiSeq System(次世代シーケンサー) ・QIAxcel Advanced System(キャピラリー電気泳動装置) ・Veriti(サーマルサイクラー) ・Biomek i7(自動分注装置) ・EZ1 Advanced XL(自動核酸抽出装置) 【夜勤詳細】 夜勤なし |
| 勤務時間 | 【勤務時間】 9:30~18:30 実働8時間 休憩60分 【時間外労働】 あり |
| 休日 | 【休日】 完全週休2日制 ・土曜日 ・日曜日 ・祝日 休日は曜日固定です。 【年間休日】 120日 【休暇】 ・年次有給休暇 ・年末年始休暇 ・その他、法人規定による休暇 |
| 交通手段 | JR嵯峨野線「丹波口駅」から徒歩約5分 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・臨床検査技師免許をお持ちの方 【歓迎する経験】 以下のいずれかの検体検査経験をお持ちの方を歓迎します。 ・生化学検査 ・血液検査 ・輸血検査 ・遺伝子検査 ・その他の検体検査 HLA検査の実務経験は問いません。 【歓迎する人物像】 ・これまでの検体検査経験を、より専門的な分野へつなげたい方 ・遺伝子検査や移植医療に関心がある方 ・検査結果を出すだけでなく、その原理や臨床的意義まで理解したい方 ・将来的にリーダー業務へ進みたい方 ・検査手順や業務フローの改善に関心がある方 ・研究活動や学会発表に挑戦したい方 ・一つの専門分野を継続して深く学びたい方 【リーダー経験】 リーダー業務の経験をお持ちの方は歓迎します。 現時点で経験がなくても、将来的にリーダー業務へ関心がある方も応募可能です。 |
| 待遇・福利厚生 | ・社会保険完備 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 ・昇給あり ・賞与年2回 ・住宅手当 ・資格手当 ・皆勤手当 ・調整手当 ・年次有給休暇 ・年末年始休暇 ・受動喫煙防止措置あり 【受動喫煙防止措置】敷地内禁煙 |

